انجنیر نظارت
تاریخ نشر
تاریخ ختم
جمهوری اسلامی افغانستان کمیسیون مستقل ا صلاحات اداری و خدمات ملکی
|
|
د افغانستان اسلامي جمهوریت د اداری ا صلاحاتو او ملکی خدمتونوخپلواک کمیسیون
برنامه ارتقای ظرفیت مبتنی بر نتایج(CBR) |
شمارۀ اعلان وظیفه: |
A-003 |
عنوان وظیفه: |
انجنیر نظارت |
بست: |
4 |
وزارت/اداره: |
مخابرات و تکنالوژی معلوماتی |
ریاست: |
ریاست اداری |
موقعیت: تاریخ شروع اعلان: تاریخ ختم اعلان: |
کابل 1/2/1395
15/2/1395 |
اهداف وزارت مخابرات و تکنالوژی معلوماتی:
وزارت مخابرات و تکنالوژی معلوماتی متعهد است تا کشور را عضو کامل جامعه معلوماتی جهان ساخته ، و درنظردارد تا خدمات مخابراتی همگانی و قابل استطاعت الی سطح ولسوالی ها و قراء و قصبات را از طریق انکشاف مارکیت اقتصادی در کشور تامین نماید . طوریکه تمام افغان ها اعم از مرد و زن بتوانند خدمات مخابراتی و تکنالوژیکی را یکسان استفاده نموده و از این طریق حکومت ، خدمات اجتماعی ، حمایت از پروسه بازسازی ، افزایش زمینه اشتغال ، ایجاد سکتور خصوصی متحرک ، کاهش فقر و حمایت از مردم بی بضاعت را به سرعت تقویت بخشد.
هدف برنامه CBR:
برنامه CBR یک برنامه بسیار مهم و ارزشمند دولت جمهوری اسلامی افغانستان بوده که توسط کمیسیون محترم مستقل اصلاحات اداری وخدمات ملکی و وزارت محترم مالیه رهبری و مدیریت میگردد، و ذریعه بودجه ملی از طریق (ARTF) تمویل میگردد، هدف این برنامه این است تا وزارت ها و ادارات دولتی را حمایت و تسهیلات لازم در راستای ظرفیت سازی، بهبود اجراآت و عرضه خدمات بهتر فراهم سازد. این برنامه وزارت ها و ادارات دولتی را قادر میسازد تا کادر های ورزیده و شایسته را در وزارت ها و ادارات استخدام نماید تا اتکاء به مشاورین خارجی کم شود.
اشخاص که از طریق برنامه CBR استخدام می گردند ، باید از ظرفیت فوق العاده کاری برخوردار بوده تا در روند اصلاحات در وزارت ها همکاری جدی نموده و بتوانند عرضه خدمات بهتر و موثر را به مردم افغانستان ارائیه نمایند . شخص استخدام شده در این بست باید توجه به نتایج کاری داشته و همکاری لازم را جهت بدست آوردن اهداف برنامه CBR در وزارت داشته باشد. اشخاصیکه بحیث کادر برنامه CBR استخدام می گردند ، برنامه های تخصصی ارتقا ظرفیت برای شان در نظر گرفته شده است .
هدف وظیفه:
نظارت ازتطبیق امور ساختمانی مطابق به معیارهای از قبل تعین شده درمرکز.
وظایف و مسؤولیت ها:
- طرح وترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه در مطابقت با پلان ریاست جهت بدست آوردن اهداف استراتیژیک وزارت؛
- نظارت از پروژه های ساختمانی و ترمیماتی مطابق به ژورنال و چک لست تهیه شده در مرکز به منظور تطبیق بهتر پروژه ها.
- نظارت از تطبیق پروژه ها مطابق به نقشه های تهیه شده و برآورد های پروژه به منظور استفاده موثر از آن.
- ارایه راپور برآورد ثانی پروژه و ختم پروژه طبق مشخصات و همکاری با تیم برآورد قانی جهت آگاهی و تصامیم بعدی.
- حفظ و نگهداری تمام اسناد ها (گزارش ها ، تصاویر) اداره بطور جداگانه به شکل هارد و سافت کاپی پروژه ها.
- نظارت از تمام کارهای فزیکی پروژه های ساختمانی که توسط وزارت و قراردادی ها اجرا می گردد، به منظور مدیریت سالم و کنترول پروژه ها.
- ترتیب گزارشات ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت برای مقام ریاست بمنظور مطلع ساختن از پیشرفت فعالیتها و دست آوردهای بخش های مربوطه.
- اجرای سایر وظایف که توسط مقامات ذیصلاح مطابق به قوانین، مقرره ها و اهداف ریاست مربوطه.
نتایج متوقعه:
الی مدت دو ماه بعد از استخدام کارکن استخدام شده باید پلان کاری مفصل را با معیارهای پلانی (SMART) و مطابق با اهداف CBR ومسئولیتهای وظایف طرح کند.
مکلفیتِ گزارشدهی:
انجنیر نظارت به مدیر عمومی حفظ و مراقبت گزارش میدهد.
شرایط و تجربۀ کاری:
مقتظیات حد اقل برای این بست در ماده ۷ و ۳۴ قانون کارکنان خدمات ملکی ذکر ګردیده است.
- حداقل لیسانس در رشته انجنیری ساختمانی و به درجه تحصیلی بالاتر در رشته فوق ارجحیت داده میشود.
- حداقل 1 سال تجربۀ کاری مرتبط به وظیفه.
- تسلط به یکی از زبانهای رسمی کشور(دری، پشتو) وآشنایی با زبان انگلیسی.
- مهارتهای کمپیوتری در برنامههای مرتبط به وظیفه.
روش درخواست برای این بست:
- عـلاقه مـنـدان واجد شــرایط این وظیفه میـتـوانند فـورم درخواســتی مورد نیاز را از غرفه فـورم CBR که در صحن وزارت مخــابــرات و تکـنـالـوژی معـلـوماتی قــرار دارد ، اخـذ نمـوده و بعد از خانه پری ، کاپی اسناد فراغـت تحصیلی خود را با تائید وزارت تحصیلات عالی و کاپی تـذکـره تابعیت و مـامـوریـن رسـمی یک ورق خـلـص ســـوانح با نصب فـوتـو و تائید مهر از مـرجع کارکردگی خـویـش ، و هـمچـنان افــراد که دارای تجارب کاری در موسسات راجستر شده خصوصی و بین المللی باشـند ، کارکرد ها و نقل قرارداد با فورم مالــیـاتی قـبـلی خـویـش را بعد از تائید مراجع مربوطه دو باره تــسـلـيـم نمايـنـد.
- آدرس الـکـتـــرونـیـکی مـنـابـع بــشـــری (jobs@afghanexperts.gov.af, jobs@mcit.gov.af, hr.directorate@mcit.gov.af, ) درج گـردیده است. کانـدیـدانی که می خواهد از طریق ایمیل درخواست دهــنـد، میتواند فـورم درخواستی را از صفحه ویب سایت وزارت مخابرات و تکنالوژی معلوماتی اخذ و بعد از خانه پری به آدرسهای فوق ارسال نمایند. قابل ذکر است که بعد از ختم مدت تعین شده اعلان فورمه های در خواستی توزیع نمیگردد.
- جهت معـلـومـات بیـشـــتـر می تــوانیـد به شماره تیلـفـون ( 0754029940 ) منـشـی کـمیــته در تماس شـــده و حـل مطـلـب نمائید.