کارکن خدماتی، ریاست تکنالوژی و نوآوری

اعـــــــلان کـار یـابـی

پس منظر : وزارت مخابـرات وتکـنالوژی معلوماتی بادرنظرداشـت فرمان شماره (32) مورخ 26 / 3 / 1387 ریاست جمهوری اسلامی افغانستان قانون کارکنان خدمات ملکی تعدیل رتب کارکنان دولت را به سیستم جدید رتب و معاش منظورفرموده اند که کاندیدان واجد شرایط براساس لیاقت وشایسته گی تحت ریفورم متذکره قرار میگیرند به همین اساس  علاقمندان که واجد شرایط باشند میتوانـنـد به آدرس ذیل مراجعه نموده فورمه درخواستی رااخذ نـمایـنـد. قابل یاد آوریسـت که انتخاب کاندید براساس شایـسـتگی و لـیـاقـت، بدون هرنوع تبعیض قـومی، نـژادی، مذهبی و سیاسی میـباشد.

عـنـوان پست : کارکن خدماتی(مدیریت بازاریابی ) یک بست

مـحـل وظیفه :  ریاست تکنالوژی ونوآوری  

اندازه معاش :     5000

بست : 8

تعداد :  (1)

تاریخ اعلان :  /    / 1396

تاریخ ختم اعلان :    /    / 1396

وظایف و مسئولیت های این پست:

·        نظافت و پاکی دفتر مربوطه  .

·        خاموش نمودن وسایل برقی دفتر در ختم رسمیات .

·        مراقبت و نگهداری از عموم لوازم کار.

·        به کار بردن احتیاط لازم در اثنا کار و اطمینان از قفل بودن دروازه های دفتر بعد از ختم رسمیات .

·        آگاهی از مقرره طرز سلوک و مراعات نظافت شخصی .

·        جلوگیری از بروز حوادث ناگوار و بلدیت با لوازم ضد حریق و اطمینان از فعال بودن آن .

·        ارایه گذارش به مدیر اجرائیه .

مواصفات و ضرورت این پست:

§        تابعیت افغانستان را داشته باشد.

§        سن وی از 18 سال کمتر و از 64 سال بیشتر نباشد.

§        توانائی انجام وظایف مطابق فن یا حرفه مربوطه.

شـایـقـیـن واجد شـــــــرایـط این وظیفه میتــوانـنـد فورم در خـواســــتـی را ازمدیریت عمومی پذیرش ازمنزل اول وزارت مخـابــرات اخذ نموده و بعد ازخانه پری دو باره تسلیم نمایند البته بعد از ختم مدت تعین شده اعلان فـورمه های درخواستی تـوزیع نـمـیـگـــردد. جهت معلومات بـیـــــشـتـر مـتـیـوانـیـد به شماره تـیـلـفــون PBX شماره (361) مـدیـریـت اسـتـخـدام کارکـنان بسـت های 7- 8  درتماس شده وحل مطلب نمائید.

یادداشت: فـقـط کاندیدان واجد شـــرایط جهت ســـــــــــپـری نمودن مصاحبه و امـتـحـان مـطـلـع خـواهـــــنـد شـــــد.