مدیر عمومی طرح پروژه های ساختمانی

Islamic Republic of Afghanistan

Ministry of Communication and information technology   

اعلان کارمند یابی

پس منظر:  وزارت مخابرات وتكنالوژي معلوماتي با در نظر داشت حکم شماره 33  مورخ  1382/07/28 رياست دولت در رابطه به ريفورم اصلاحات  در ادارات ملکی غرض اجرای کار به وجه احسن و صــورت شفاف توسط کارمندان که دارای اهليت و صلاحيت کاری  باشند , پست ذيل را شامل پروسه ريفورم و رقابت آزاد نموده است.    قابل ياد آوريست  كه انتخاب کاندید بر اساس شایستگی و لیاقت، بدون هرنوع تبعیض قومی، نژادی، مذهبی و سیاسی میباشد. هم چنان ماده هشتم اساسات استخدام مجدد ؛ طرزالعمل تعینات مامور ین خدمات ملکی چنین صراحت دارد . (آن عده مامورین خدمات ملکی که از طریق رقابت ازاد تقرر حاصل نموده اند در صورت تکمیل معیار های ارزیابی اجراات سالانه در بست های مشابه بعداز یکسال ودر بست های غیر مشابه بعد ازدوسال مجددا رقابت کرده می توانند . هر گاه نسبت به بست موجوده اش دربست پاینتر خویشرا کاندید نماید مانعی ندارد )

عنوان پست : مدیر عمومی طرح پروژه های ساختمانی  

محل وظیفه :  ریاست  پلان وپالیسی - وزارت مخابرات و تکنالوژی معلوماتی -  کابل

اندازه معاش : مطابق سیستم جدید رتب و معاش  

بست :      (4)

تعداد :  دو بست  

تاریخ اعلان :    14/04/1396

تاریخ ختم اعلان :  27/4/1396

شرح وظايف :

1.      کنترول ، نظارت ، رهنمائی  وسهمگیری با کارمندان در امورات یومیه.

2.      برقراری تماس و آماده ساختن زمینه مذاکرات مبنی به طرح پروژه های ساختمانی با مراجع ذیربط انکشاف شهری.

3.      طرح مسوده قرارداد های ساختمانی و پروژه سازی با مراجع ساختمانی و پروژه ساز.

4.      اجراات همه جانبه در بخش تصفیه حسابات پروژه های ساختمانی تکمیل شده.

5.      وظیفه امرارزیابی آفرها (پیشنهادات) ساختمانی از نگاه کیفیت ، قیمت ها، چک، کنترول و انتخاب آفرها(پیشنهادات) مناسب متکی به مواد مقرره امور ساختمانی و تطبیق مواد قرارداد ها.

6.      بررسی از وضع پروژه های تحت کار ارایه هدایات  مشخص به منظور بهبود و تسریع امور پروژه های تحت کار در مرکز وولایات.

7.      تنظیم راپور های پیشرفت کار، توحید آن و ارایه گزارش با مراجع و مقام وزارت.

8.      وظیفه پیش بینی امور بودجوی  مالی پروژه های ساختمانی با در نظر داشت تجارب وظیفوی و جذب کمک ها با دلایل مقنع که به حقیقت استوار باشد.

9.      ارائه گذارش به امرمربوطه.

شرایط استخدام:

1.         تابعیت افغانستان را داشته باشد.
2.         سن وی از 18سال کمتر و از شصت و چهار سال بیشتر نباشد.
3.        دارای سند تحصیلی حداقل فوق بکلوریا.
4.         حداقل یک سال تجربه کاری مرتبط به وظیفه را دارا باشد.
5.         قابلیت تطبیق خط ومشی (پالیسی) اداره مربوط را دارا باشد.
6.         داشتن اهلیت و شایستگی.

شایقین واجد شرایط این وظیفه میتوانند فورم درخواستی را ازغرفه فورم که در صحن  وزارت مخابرات قرار دارداخذ نموده وبعد ازخانه پری افرادجدید الشمول کاپی اسناد فراغت تحصیلی با کاپی تذکره تابعیت ومامورین رسمی یکورق خلص سوانح با نصب فوتووتائید مهرازمرجع کارکردگی خویش وهم چنان افراد که دارای تجارب کاری در موسسات راجستر شده خصوصی وبین المللی وایسا باشند کارکرد ها ونقل قرار داد با فورم مالیاتی قبلی خویش را بعد از تائید مراجع مربوطه دوباره تــــــسليم نمايند  .ا لبته بعد از ختم مدت تعین شده اعلان فورمه های در خواستی  توزیع نمیگردد

جهت معلومات بیشتر میتوانید به شماره تیلفون ( 0754029940 ) منشی کمیته در تماس شده و حل مطلب نمائید

یادداشت : فقط کاندیدان واجد شرایط جهت سپری نمودن مــــــــصاحبه و امتحان مطلع  خواهند  شد.